MESSAGE
あたらしいジブンを、
これから、ここから。
誰にだって、まだ出会えていない
“あたらしいジブン”がどこかにいるはずだ。
そして、たくさんの選択肢がある中で、
KDDI Sonic-Falconという場所だからこそ見つかる
あたらしいジブンが、きっといる。
それは、私たちが、これまでのあなたの活躍以上に
これからのあなたの可能性を信じているから。
その可能性という蕾を咲かせるために、
ゼロから学べる研修制度や
未来につながるキャリアステージ、
そして切磋琢磨できる仲間たちも
追い風となることでしょう。
これから、ここから、
“あたらしいジブン”と出会ってみませんか。
これまでの経験を活かしながら
安心できる環境で
チャレンジしたい！
将来のキャリアビジョンを
明確にしたい！
大手企業に入って、
確実にキャリアップしたい！
そして、給料も今よりも
UPさせたい！
仕事だけではなく、
プライベートな時間も
充実させたい！
KDDI Sonic-Falconが
解決します！
多様なキャリアパス
研修制度・資格制度
明確なキャリアパス制度
KDDI Sonic-Falconでは、有期契約社員の方を対象に、販売正社員採用制度への応募の受付、販売だけでなく、幅広い業務へチャレンジできる環境をご用意しています。
また、安定して働ける環境を整備すると同時に、教育研修制度を充実させ、皆さんのキャリアアップを応援していきます。
販売正社員採用制度
有期契約社員の方を対象に、販売正社員採用制度への応募を受け付けています。
正社員として採用された方は、長期的にご就業いただくことでご自身のスキルを高め、お客さま対応のプロフェッショナルを目指せる環境をご用意しています。
多様なキャリアパス
契約社員/正社員に関わらず、基準を満たしたCSAはエリアマネージャーとして任用いたします。販売だけでなく、幅広い業務へチャレンジできる環境をご用意しています。
充実の教育制度で
キャリア向上をサポート
KDDI Sonic-Falconでは安定して
働ける環境を整備すると同時に、
教育研修制度を充実させ、
皆さんのキャリアアップを応援していきます。
未経験者でも大丈夫！
新人研修（集合）
店頭での業務をサポート！
店頭OJT
知識をつけて自信をつけよう！
e-ラーニング
販売力を高めよう！
セールスプロセス研修
指導力を高めよう！
トレーニング研修
業務のスキルアップも
サポート
接客スキルや業務知識の習熟度を判定し、
皆さんのキャリアアップの指針となるよう、
資格制度を設けています。
ベーシック
auの商品やサービスの豊富な知識を持ち、お客様に的確なご案内や提案が出来るかを基準にしています。筆記試験を経て取得できます。
アドバンス
auの商品やサービスの豊富な知識と高い販売スキルを活かして、お客様に最適なご提案ができることを基準としています。ベーシック資格取得後、筆記試験と実技試験を経て取得できます。
キャリアもプライベートも
ワンランクアップしたい人へ！
KDDI Sonic-Falconの
仲間になる
働く環境だけでなく、
プライベートも充実！
充実の福利厚生
KDDI Sonic-KDDI Sonic-Falconでは、みなさんに安心して勤務いただくために、充実した福利厚生をご用意しています。
KDDI Sonic-Falconの
休日休暇
週休二日制
年次有給休暇
時間休の活用
結婚休暇
弔事休暇
子の看護休暇/
介護休暇
KDDI Sonic-Falconの福利厚生
社会保険完備
健康診断
出産・子育て支援
会員制福利厚生サービス
会員制福利厚生サービスが利用頂けます。会員カードを対象店舗・加盟店に提示するか、会員専用のホームページより利用可能です。様々なサービスで働く社員とご家族の皆さまの幸せな生活を応援しています。
- グルメ
- 旅行・レジャー
- スポーツ・リラクゼーション
- 暮らし・住まい
- 資格・スキルアップ
キャリアもプライベートも
ワンランクアップしたい人へ！
KDDI Sonic-Falconの
仲間になる
JOB DESCRIPTION
仕事内容
お客さま⼀⼈ひとりと向き合いお客さま⽬線での
提案を⾏うセールスアドバイザーの働き⽅を紹介します。
接客スキル向上
お客さまを知る
「新しい機種を試したい」「はじめてスマートフォンを持つけれど、どうしたらいいかわからない」「プランの見直しをしたい」など、セールスアドバイザーにはさまざまな相談が寄せられます。まずは来店されたお客さま一人ひとりのご要望やお悩みをじっくりヒアリングしていきます。
提案力・知識が身につく
お客さまに合ったご提案
KDDI取扱い商品は、スマートフォンだけに留まりません。
「au PAY」や「auでんき」「auひかり」など、お客さまの暮らしを快適にするサービスが幅広く揃っています。
スタッフ全員が最新機種の知識やサービス知識を持つことで、お客さま一人ひとりに寄り添い、最適な商品・サービスのご提案ができるよう心がけています。
基本行動の徹底
お客さま目線の
お店づくり
常に来店されるお客さま目線でのお店づくりを心がけています。
「分かりやすい、見やすい」商品見本の配置や、サービス案内POPの作成など、お客さまがより快適に過ごせるようスタッフ同士で相談しあいながらお店を作っています。
チームワークで楽しく働ける
スタッフ全員で
力を合わせての取り組み
当社では店舗単位の販売目標に向かって、スタッフ全員で一丸となって達成に向けて取り組みます。どうしたらよりお客さまにご来店いただけるか、最適なサービスをご提案できるか、満足いただけるかなど、スタッフ間でミーティングを行い、よりレベルの高い接客を目指します。キャンペーンやイベントなどの販促施策を考えたりすることも多く、チームで取り組める環境を整えています。
AREA
募集地域
FAQ
よくある質問
- 接客経験・販売経験がないのですが大丈夫でしょうか。
-
接客・販売の経験がなくても大丈夫です。
未経験からでも活躍いただけるよう、充実した研修制度を整えております。
実際に未経験から入社して活躍している社員もおりますので、安心してご応募ください。 - 採用までの流れを教えてください。
- こちらからご希望の勤務エリアを選んでご応募ください。
- 応募から入社までの期間はどのくらいですか？
-
ご応募からご入社までは1か月程度が目安です。
ご希望の入社時期があれば面接時にお知らせください。 - 勤務地は選べますか？
- 全国で採用を行っておりますので、ご希望のエリアでご勤務いただくことが可能です。
- 外国籍ですが、応募できますか？
- 「永住者、日本人の配偶者、永住者の配偶者、定住者」の在留資格を持っている方は応募可能です。
- 応募資格に制限はありますか？
- 性別・職歴などに制限は設けておりません。
- 男女比率を教えてください。
- 男性が約6割、女性が約4割です。男女問わず活躍できる職場環境です。
- 年齢層を教えてください。
- 20代～30代が約9割をしめており、若手が多く活気のある職場です。
- 通勤交通費の支給はありますか？
- KDDI Sonic-Falconが定める規定に基づき支給いたします。
- 社会保険への加入は可能ですか？
- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険等の加入が可能です。入社日当日からの加入となります。
- 入社後、転居を伴う異動はありますか？
- 転居を伴う異動はございません。
キャリアもプライベートも
ワンランクアップしたい人へ！